怀孕期间公司要辞退

女员工怀孕期间被公司辞退怎么办

怀孕期间被辞退怎么办,女性员工一旦在怀孕期间被公司解雇,她绝对可以通过法律途径维护自己的权利。现行劳动法也保障了第三阶段女职工的各项权利。如果女性员工在怀孕期间被公司解雇或受到不公平待遇,她们必须通过法律途径保护自己的权利。

1、孕期被解雇,是属于违反《劳动合同法》规定的,可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔偿金。

2、如果孕期职工不存在法定过错,单位是不得解除劳动关系,是可以要求单位恢复劳动关系。

3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

4、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

非经期少量出血褐色是怎么回事

1、绝经前:女性在绝经前体内激素会发生变化,其实这是正常的生理现象,不必担心。

2、避孕药:它可能导致不规则的出血或者是褐色斑点,特别是当你当开始使用药片时。怀孕:一些女性在怀孕初期也会有褐色分泌物出现。不过要小心,它也可能是您胎盘有问题的信号。

3、流产:在流产的早期阶段,一些女性可能会看到深褐色的排泄物。所有孕妇发现自己有褐色分泌物一定要到医院及时检查。

4、妇科疾病:如细菌性阴道病、盆腔炎、子宫颈癌和性传播疾病等,都可导致患者的排出物变成褐色。

5、如果是排卵期出血,你不必担心,这种现象是一种生理现象,因个体差异,只有少数人会有排卵期出血。如果它只是那么一两天,出血和量不多,不影响日常生活,你就不必太在意。放宽心胸。排卵期出血一般不需治疗,大都能自愈,不影响健康和生育。

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